截至2023年底,已有64820人递交了各类香港人才计划申请,获批达50612宗。而据入境处透露,截至2024年1月,高才通收到了超4,800宗申请,并成功批准了4,700多宗。
高才数据汇总
这个调查是在2023年11月进行,调查对象是当时已通过高才通签证抵港超过6个月的约5,000位申请人及其家属。问卷回覆率是四成左右。也就是说,实际上是2,000个高才的调查。所以消息出来之后,也有网友戏称“剩下的6成不回覆的都是工资少的”。从调查上看,高才通人才凸显出几大亮点:青壮人才、高薪、高增值行业。
香港高才通计划的人才来港定居的意向明确,43%已定居香港,剩余的57%中有九成计划在一年内移居香港;54%的人才已经在港就业,从事管理及专业工作。多是高增值行业,31%在金融服务、18%在创新及资讯科技,这两个行业加起来已经快要占掉一半了。另外还有17%在商贸业。
对于高才通到港到底需要找到月薪多少的工作。香港入境处有多次表示,不管是A类/B类/C类,想成功续签普遍默认月薪在2万元港币以上。但是,作为高才被引入香港,如果只拿着8,000港币的月薪,想续签就一定会被拒绝!调查还显示,有约25%人才每月就业收入达10万元或以上。另有约10%月入20万元或以上。
按照计划,高才通的配偶可以以“受养人”身份随同赴港。根据调查,高才通人才及其配偶过半为40岁以下。配偶中,有16%已就业,并且多从事高技术工作,月入中位数约3万元,当中约10%月薪达10万元或以上。另有62%人称正计划在港工作或创业。
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