一张枫叶卡，竟然有这么多用途？！

在愈来愈多国家开放加拿大移民之门的情况下，加拿大依然是最受欢迎的移民目的国，这其中最重要的原因便是它的社会福利制度实在很完善，几乎从人一出生到年老就可享受到不同的社会保障服务。因此，加拿大的“枫叶卡”十分抢手！

原来一张小小的枫叶卡，包含了这么多用途！

❀ 自由往返中加两国

拿到枫叶卡后，意味着成为了加拿大永久居民，但持有的依然是中国护照。这对于移民者往返中加两国来说就十分方便，无需办理任何手续，即可自由出入境。

❀ 可申请入籍，免签程度更高

拥有枫叶卡并满足一定条件后，移民者可根据自身需求，选择是否拿加拿大护照。目前，加拿大护照可免签/落地签183个国家和地区，更方便需要经常前往世界各地开展商务活动的人士。

❀ 就业有保障

只要是加拿大居民（含永久居民及公民），如果因失业、患病、生孩子或领养孩子而不能正常继续工作，可通过加拿大就业保险计划在一定时期内获得相关补助。

❀ 全家移民加拿大

只要一人持有枫叶卡，其配偶及22周岁以下未婚子女一同移民加拿大，像父母等家中长辈也可通过申请团聚移民，一起在加拿大生活、安享晚年。

❀ 提升全家生活品质

除了有完善的社会福利，加拿大还常年被评为最宜居国家，风景优美、空气清新洁净、生活品质高，提高全家的生活质量。

❀ 免费医疗福利

加拿大每个省都有医疗保险计划，参加公共医疗保险的（MSP）的人，会获得个人的医疗卡（Care Card），持卡人看病、体检、治疗完全免费。而且从2022年1月开始贯彻落实“全民药物补助计划”，配常见处方药只需$2的配药费；不太常见的处方药也只需$5。另外，如果你的家庭医生认为你需要手术或住院，不论手术大小，一切费用全部由医疗保险计划负责。

❀ 丰富的育儿福利

对于大部分中国中产家庭来说，孩子就是一个“甜蜜负担”，但如果移民加拿大后，无论生多少个孩子都不会成为负担。因为加拿大有全球知名的“牛奶金”制度，从孩子出生到18岁，政府向孩子提供每月固定数额的牛奶金。当然，除了牛奶金以外，加拿大还有许多育儿福利，包括：生产津贴、育儿津贴和家庭补助等等。

❀ 优质的教育资源

加拿大拥有着可谓全球顶尖的教育条件和资源，每年都吸引着大量国际留学生申请当地著名学校。如果孩子拥有一张枫叶卡，即可以本地生身份升读大学，无需与全球各类优秀人才争夺那少量的留学名额，相对更加轻松。

一张小小的枫叶卡

无论对自己、对家人还是对孩子都用途多多，那么，该怎样才能拿到呢？

一步到位拿枫叶卡

【项目推荐】

加拿大自雇移民

申请要求：

递交申请前5年中至少拥有2年在文化、艺术或体育领域的相关经验：

1）过去5年中有2年的自雇经验（此2年无需连续）

2）过去5年中有2年参加世界性活动的经验（此2年无需连续）

3）过去5年中有1年的自雇经验及1年参加世界性活动的经验（此2年无需连续）

并计划到加拿大以自雇形式从事此方面的工作；

满足评分表35分或以上；

拥有基本的英语或法语能力；

证明有足够的资金可以支持全家人到达加拿大后至少1年的生活费

萨省紧缺职业类别

申请要求：

至少在SINP评分中获得60分或以上

语言至少达到CLB 4或以上（等同于雅思成绩听/读/写/说 - 4.5/3.5/4/4）

具有至少一年以上的大专或以上的教育程度并获得相关证书，非加拿大学历需提供由指定机构出具的认证报告

在过去10年内至少拥有一年的工作经验符合加拿大（NOC） “A”，“B”或“0”类职业，且为萨省的紧缺职业。工作经验需与学习经历相匹配

萨省技术移民

申请要求：

满足联邦EE的申请要求

至少在SINP评分中获得60分或以上

符合联邦EE的语言要求（CLB7或以上，等同于雅思成绩4个6分）并提供语言成绩

具有至少一年以上的大专或以上的教育程度，非加拿大学历需提供由指定机构出具的认证报告

在过去10年内至少拥有一年的技术类工作经验（职业参考紧缺职业列表*）；或在过去5年内至少拥有两年的技工类工作经验（职业参考紧缺职业列表*） ；或在过去3年内在加拿大当地至少拥有一年的工作经验（技术类及技工类均可）

工作经验符合加拿大（NOC） “A”，“B”或“0”类职业，且为萨省的紧缺职业。工作经验需与学习经历相匹配

如果所在职业类别属于加拿大及/或萨省强制要求认证或许可的受限职业，需提供相关专业水平/许可的证明文件

满足 资金要求并提供安家计划如果所在职业类别属于 加拿大及/或萨省强制要求认证或许可的受限职业，需提供相关专业水平/许可的证明文件满足资金要求并提供安家计 划

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